Lebenslauf
Berufserfahrung
HEISENBERG product compliance
Seit März 2022: Selbständiger Sachverständiger und Berater für Product Compliance
TRUMPF
2009 - 2022: Leiter Product Compliance
- 4 Experten für Maschinensicherheit (Brände und Unfälle), 2 Experten für Ressourceneffizienz und Klimaschutz, eine Expertin für Gase und Stäube und eine Expertin für Gefahrstoffe und Material Compliance einstellen und entwickeln. Leitung dieser Gruppe mit aktuell 6 + 2 Mitarbeitern (inkl. Inklusionserfolgen). Gruppenweite Koordination von ~20 Verantwortlichen für Product Compliance
- Risiken an Werkzeugmaschinen, Anlagen und Lasern erkennen und richtig bewerten. Gruppenweite Prozesse zum sicherheitstechnischen Risikomanagement entwerfen und weiterentwickeln
- Erfolgreiches Krisenmanagement nach schweren Unfällen und Brandfällen an Maschinen und Anlagen: Ursachen analysieren. Über Sofort- und langfristige Maßnahmen entscheiden und viele interne und externe Stakeholder inkl. Behörden managen. Anschließend bei Bedarf sichere und kosteneffiziente Änderungen in der Serie und Nachrüstung ggf. an tausenden von Maschinen im Feld definieren, entwickeln, testen und unverzüglich umsetzen
- Klimastrategie für TRUMPF Produkte: Energie- und Ressourceneffizienz der TRUMPF Produkte intern und extern transparent machen und Maßnahmen zur Senkung ihres Fußabdrucks definieren und bewerten. TRUMPF Interessen in Verbänden, gegenüber der Politik und in Forschungsgremien erfolgreich vertreten
- In nationalen und internationalen Standardisierungsgremien eine Norm für die Sicherheit von Lasermaschinen erarbeiten. Internationales Gremium leiten. Verantwortung für das Normenmanagement der TRUMPF Gruppe.
- Emissionen der Lasermaschinen, Gefahr- und Schadstoffe in TRUMPF Produkten mit Augenmaß reduzieren
2004 - 2008: Koordinator für Entwicklungsprozesse
- Aufbau und fachliche Leitung der Gruppe Projekt-Koordination mit 4 Projekt-Koordinatoren, die Werkzeugmaschinen-Projekte unterstützen
- Einführung von Projektmanagement-Prozessen (z.B. Quality Gates, Management Berichte) in der TRUMPF Gruppe
- Projektleiter großer Organisations- und IT-Projekte
2001 - 2004: Referent des Geschäftsführers Forschung und Entwicklung
- Vor- und Nachbereitung von Vorträgen, Sitzungen und Tagungen
- Leitung mehrerer Change Management Projekte: Organisationsänderung in der Entwicklung, Entwicklungsmethoden wie z.B. QFD und TRIZ
Robert Bosch
1999 - 2000: Corporate Research, Projektleiter in der Arbeitsgruppe Magnetsensoren
- Entwicklung eines magnetischen Drehmoment- und Drehwinkelsensors
- Patente v.a. neue Algorithmen und Geometrien entwickelt und angemeldet
Ausbildung
Max-Planck-Institut für Festkörperforschung
1995 -1998: Doktorarbeit in der Gruppe Prof. von Klitzing
Thema: Transportuntersuchungen an Halbleiter-Ferromagnet-Hybridstrukturen, Note: Magna cum laude
ETH-Zürich
1990 -1995: Diplom Physiker ETH, Diplom-Note: 5,5 (sehr gut)
Humanistisches Wirsberg-Gymnasium
1981 -1990: Allgemeine Hochschulreife, Abitur 1,3
1986 -1987: Blair High School and Polytechnic School, Los Angeles, USA
Sonstiges
- Familie, Radfahren, Wandern und Singen
- Ehrenamtliches Engagement bei den Johannitern